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Methode:Methoden Berufsorientierung Jugendliche mit Behinderung
Unterthema:Bewerbungsgespräch
Titel:Fragen beim Vorstellungsgespräch
Theoret. Abriss:Die BeratungskundInnen haben sich nun für eine Ausbildung, ein Praktikum, Schnuppertage oder eine freie Stelle beworben. Nachdem die Bewerbungsunterlagen abgeschickt wurden, haben sie einen Termin für ein Bewerbungsgespräch bzw. ein Kennenlerngespräch bekommen. Auf dieses Gespräch gilt es sich gut vorzubereiten! Denn bei diesem bekommt der Betrieb oder die Firma einen ersten Eindruck von den BeratungskundInnen. Das Ziel ist es natürlich einen möglichst guten persönlichen Eindruck zu hinterlassen!

Obwohl jedes Gespräch individuell ist, gibt es einige Fragen, die immer wieder gestellt werden. Auf diese Fragen können sich die BeratungskundInnen gut vorbereiten!
Art der Übung:Gespräch
Übungsziel:Die BeratungskundInnen sollen sich auf mögliche Fragen beim Bewerbungsgespräch vorbereiten.
Quelle:AK Oberösterreich (2019): My future. 15+ Schritt für Schritt zum Wunschberuf, S.35-37.
Beschreibung:Die BeratungskundInnen sollen ein Bewerbungsgespräch üben. Gemeinsam mit dem/der BeraterIn oder einem zweiten Mitglied aus der Gruppe (falls Gruppensetting), bilden die BeratungskundInnen ein Paar. Eine Person nimmt die Rolle des/der PersonalchefIn ein, die andere Person ist der/die BewerberIn. Der/Die PersonalchefIn soll dem/der BewerberIn nun typische Fragen stellen. Ziel ist es, ein möglichst realistisches Bewerbungsgespräch nachzustellen!

Einige Beispiele für mögliche Fragen finden sich auf dem Arbeitsblatt "Fragen beim Vorstellungsgespräch". Dieses Arbeitsblatt dient als Hilfe. Es können natürlich weitere Fragen ergänzt werden!

Neben einer passenden Beantwortung der Fragen sollen auch Dinge wie ein selbstsicheres Auftreten, eine aufrechte Körperhaltung und eine höfliche Umgangsform geübt werden!Zur Vorbereitung auf ein tatsächliches Bewerbungsgespräch ist es hilfreich, die Antworten auf die Fragen aufzuschreiben und vor dem Gespräch noch einmal durchzugehen.
Dauer30 min 
Materialien:Für diese Übung werden das Arbeitsblatt "Fragen beim Vorstellungsgespräch" und (bunte) Stifte benötigt. Für das Niederschreiben der Antworten wird ein weiteres Blatt Papier vonnöten sein.
Zielgruppe:Jugendliche mit Behinderung
Menschen mit Behinderung
Dateien:öffnen  846_Fragen_beim_Vorstellungsgespraech.pdf  (PDF  135 KB)